岗位职责：
1、根据公司的的发展战略，全面负责部门业务拓展和内部管理工作；
2、制订部门中期市场开发计划和年、季、月的各项工作计划，并督促执行；
3、完成公司制定的销售计划，达成团队业绩；
根据公司整体战略，制定营销策略计划，组织并完成公司营销目标；
4、负责本团队人员的招募与甄选、辅导与管理；
5、负责管理本团队的业务活动，并提供专业的辅导与训练，有计划的提升团队人员的综合素质；
6、根据一线工作销售人员的反馈，向公司上层提出模式及流程优化建议；
7、完成工作报告及相关的业务汇报工作。

任职资格：
1. 5年以上相关金融、证券、期货、股票行业工作经验；
2. 有丰富的证券、基金、信托等投资客户资源、渠道资源；
3. 有较强的团队组建能力，具有3年以上销售团队带领经验；
4. 具有较强的分析判断能力、沟通协调和计划组织能力；
5. 具有金融相关行业销售团队带领经验者优先（可考虑自带的团队人员）。

职位类别： 总监/事业部总经理/运营主管

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